Transformamos contenido en aprendizaje vivo.

Curaduría en educación corporativa y diseño instruccional: extraemos la esencia de lo que tu empresa necesita enseñar y diseñamos la forma que hace que las personas realmente aprendan — de juegos de mesa a mobile learning.

Junto a Itaú, Coca-Cola FEMSA, Heineken, Cielo, Grupo Pão de Açúcar y Philip Morris — con material premiado y resultados medidos en campo.

Desplázate y descúbrelo tú también…
El contenido es el secreto de la historia.

Sin contenido, la forma puede ser maravillosa — pero no será eficiente. Por eso no tenemos apego a ningún medio: diapositivas, videoclases, tableros, aplicaciones, juegos, juguetes. Primero extraemos la esencia de la información y la convertimos en significado para quien aprende. Solo entonces elegimos la forma que hace vivir ese contenido.

El Método Prando

Como un curador monta una exposición, montamos tu aprendizaje.

Cinco casillas en el tablero. Siempre en este orden — nunca de la misma manera.

  1. Entender el escenario

    Nos sumergimos en la cultura, las potencialidades y los desafíos de tu empresa. ¿Quién aprende? ¿Qué está en juego para el negocio?

  2. Extraer la esencia

    Recolectamos toda la información disponible, la analizamos y la destilamos. En la exposición final entra solo lo esencial.

  3. Diseñar contenido y forma

    Solo con el contenido definido elegimos el medio: juego, cartilla, video, app — el formato que tu público realmente usa. Siempre co-creado con el cliente.

  4. Formar facilitadores

    Quien conduce el aprendizaje es una pieza fundamental del juego. Preparamos a los facilitadores para darle vida al material.

  5. Acompañar resultados

    Una acción instruccional no termina en la entrega: acompañamos la evolución y los resultados para ajustar las próximas jugadas.

Servicios

Piezas que se combinan como tu desafío lo pida.

De la estrategia completa a una pieza suelta — todo personalizado para tu realidad, en Brasil o en el exterior.

La pieza maestra

Curaduría en Educación Corporativa & Diseño Instruccional

Frente a un objetivo, diseñamos la estrategia educacional entera: creamos los materiales adecuados para el público, formamos a los facilitadores, lanzamos la acción instruccional y acompañamos los resultados. Inteligencia que optimiza recursos.

Estrategia educacionalDiseño instruccionalRutas de aprendizaje
Manos a la obra

Material Didáctico

Juegos, cartillas, manuales, videoclases — cualquier formato que haga circular el conocimiento y lo convierta en resultados.

Gente que enseña

Formación de Facilitadores

El facilitador le da vida a la acción instruccional. Formamos a los tuyos — con o sin materiales nuestros — y fortalecemos la gestión del conocimiento.

Curso

Arquitectura de Entrenamiento

Para quienes hacen educación corporativa: andragogía, modelos de estímulo del aprendizaje y un proyecto real construido con diseño instruccional.

A la medida

Customización & Aculturación

El idioma, la cultura y la localidad de tu operación moldean cada material. La flexibilidad es nuestro diferencial — en Brasil o en el exterior.

Por qué ahora

El trabajo se está rediseñando. El aprendizaje es el juego.

No lo decimos nosotros — lo dicen los números de quienes estudian el futuro del trabajo.

39%

de las habilidades actuales de los trabajadores se transformarán o quedarán obsoletas hacia 2030.

WEF, Future of Jobs Report 2025
59 de 100

trabajadores necesitarán recualificación hacia 2030 — y 11 de ellos corren el riesgo de no recibirla.

WEF, Future of Jobs Report 2025
36%

de los empleados se sienten debidamente entrenados en IA — mientras la adopción se dispara.

BCG, AI at Work 2025

Microlearning, skills, IA adaptativa… La forma importa. Pero el contenido con significado importa más — y ahí es exactamente donde entra la curaduría.

Museo vivo

La colección: objetos que enseñan.

Materiales reales, fotografiados de verdad — nada de mockups genéricos. Abre una obra para leer su ficha completa.

Itaucard — el juego que aceleró la integración

Juego de mesa, piezas, fichas-estrella y manual anillado — Colección Prando

Estrategia educacional para la integración y el entrenamiento de nuevos colaboradores de atención a clientes de Itaucard. El desafío: reducir el tiempo de entrenamiento y aumentar la retención. La estrategia combinó entrenamientos presenciales, juegos y actividades — y, para explorar el producto y sus beneficios, un juego de mesa que redujo en 90% el tiempo de aprendizaje.

Juego de mesaIntegraciónCuraduría

Coca-Cola FEMSA — logística premiada

Camión de madera, pieza de juego — Colección Prando

Material de entrenamiento para la integración de profesionales de Logística de Coca-Cola FEMSA. Un juego que mezcla conocimiento y desarrollo de habilidades en una única actividad — premiado por la CCIL como iniciativa innovadora y eficaz en entrenamiento.

JuegoLogísticaPremiado

Heineken Brasil — capacitación multiformato

Programa de capacitación: videos, manuales, teatro y aula

Estrategia educacional lo bastante flexible para servir al entrenamiento inicial, el refuerzo de conocimiento, la diseminación de información y la práctica — todo para que la fuerza de ventas conquistara el mercado brasileño de cervezas. Diferentes medios: videos, presentaciones, formación de facilitadores del aprendizaje, ejercicios prácticos y simulaciones.

Estrategia educacionalFuerza de ventasMultimedia

Cielo — curaduría de la formación inicial

Manual del facilitador y programa completo — Universidad Corporativa Cielo

Curaduría de la Formación Inicial de los profesionales de atención a clientes de Cielo. La meta, alcanzada: reducción del período de entrenamiento y aumento de la calificación inicial. El programa cubrió productos, servicios, mercado, técnicas de atención, ventas, sistemas y la cultura Cielo.

CuraduríaAtenciónUniversidad corporativa

Grupo Pão de Açúcar — prevención de pérdidas en juego

Tablero de flujo logístico con fichas y frascos de ronda — Colección Prando

Integración de nuevos colaboradores de Prevención de Pérdidas. El desafío era generar visión de futuro y desarrollo de carrera dentro de la propia área — la estrategia didáctica permitía explorar y discutir las diversas posibilidades de satisfacción y crecimiento personal allí.

Juego de mesaIntegraciónRetail

Philip Morris — entrenamiento que cabe en un maletín

Kit "Vendas em Ação": display de mesa, maletín, audio y cuadernillo

Material para entrenar a vendedores y promotores en temas de la rutina de ventas. El desafío: ser multiplicado por supervisores comerciales en lugares públicos — panaderías, cafeterías — garantizando el aprendizaje y preservando la confidencialidad de la información. El kit reúne display de presentación, audio de entrenamiento para el multiplicador, cuadernillo del alumno y ejercicios prácticos.

Kit físicoMultiplicadoresVentas

Píldoras de Conocimiento

Folletos de refuerzo ilustrados — aplicación al día 90 después del entrenamiento

Píldoras usadas para sostener un entrenamiento de Ventas: mantienen el efecto residual mucho después de la clase. Con ejercicios prácticos y estudios de caso, el profesional retoma las buenas prácticas rápidamente — microlearning antes de que el término estuviera de moda.

MicrolearningRefuerzoVentas

Autoentrenamiento para ejecutivos

Caja de integración con abanico de manuales temáticos

Material de autoentrenamiento para integrar a nuevos gestores y ejecutivos a la compañía: cultura, ética, beneficios y procesos en manuales concisos dentro de una caja. Resultado: menos tiempo de adaptación y profesionales productivos más rápido.

Kit físicoOnboardingLiderazgo

Sucesión de líderes — GPA Multivarejo

Programa de desarrollo de nuevos líderes

Programa para preparar a profesionales del Grupo Pão de Açúcar — Multivarejo para suceder al liderazgo. Utilizó diferentes tecnologías conversacionales para promover la reflexión, el autoanálisis y el desarrollo de competencias.

DesarrolloLiderazgoConversación

Mobile learning

Póster plegable con códigos QR — integración vía celular

Material de entrenamiento por acceso móvil para la integración de nuevos colaboradores: un infográfico circular con códigos QR que abren rutas por tema — comunicación, beneficios, gestión de talento, procesos — directo en el celular de quien llega.

MobileIntegraciónDigital

Actividades cooperativas

Dinámicas presenciales de grupo — registro en campo

Construcción de equipos, encuentros presenciales en grupo y convenciones empresariales — siempre con actividades cooperativas, porque el equipo que juega junto aprende junto.

Team buildingConvencionesPresencial

Videoclases para e-learning

Serie de videoclases para escuela de idiomas

Videoclases para profesionales de atención a clientes de una escuela de idiomas, acompañadas de cuadernillos, ejercicios y tests, publicadas en una plataforma de e-learning.

VideoE-learningAtención
En cartelera

Prando en 2 minutos.

Nuestro manifiesto animado — tipografía en movimiento, como nos gusta contar historias.

Video institucional de Prando (2min04, subtítulos en portugués). El formato tiene algunos años — el guion sigue valiendo cada palabra.

Quienes ya jugaron

Palabra de quien aprendió con nosotros.

“Contar con la expertise de Prando en arquitectura de entrenamiento es, para nosotros, una garantía de que el curso será exitoso. Desde que nos hicimos clientes, dimos un salto de calidad en la didáctica y en la satisfacción de los alumnos, que aprenden más y de forma más placentera.”
Daniel CardosoUniversidade Buscapé Company
“De entrada la metodología me llamó la atención — por las ideas siempre creativas, por la calidad siempre impecable y por la energía con la que el equipo de Prando entrega cada parte. […] El material quedó sensacional: un engranaje fundamental y un motor transformador de ambiente. Confío y recomiendo el trabajo de este equipo sin ninguna duda.”
Janaina BragaEspecialista en T&D
Clientes

Marcas que ya entraron al juego.

Algunas de las empresas con las que Prando ya colaboró.

ItaúCoca-Cola FEMSAHeinekenCieloGrupo Pão de AçúcarPhilip Morris ItaucardBASFFiatVivoClaroAccor HotelsEndeavor BrasilSENAIAirbus HelibrasAndrade GutierrezInternational PaperNissinTigreAlcatelAGCBio-RadMasisaMultivarejoBuscapéA.C.Camargo Cancer CenterAbraleUnimed BHTeraCLPDeMarchiMowaCentro Paulista de MindfulnessMente AbertaMundo MindfulnessViko Gastronomia

¿Transformamos tu contenido en aprendizaje vivo?

Cuéntanos qué necesita enseñar tu empresa. Nosotros cuidamos la esencia — y la forma.

E-mailprandogodoy@prandogodoy.com.br

Teléfono+55 11 3774-9243

DirecciónRua Marques de Itu, 408 — cj 101
São Paulo/SP, Brasil